7月15日，成蜀電力集團(tuán)2022年度上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃會(huì)議在集團(tuán)總部順利舉行，集團(tuán)總經(jīng)理陳云，常務(wù)副總經(jīng)理鄧玉章等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，專家委員會(huì)成員，各職能部門、中心、事業(yè)部、控股公司副經(jīng)理及以上人員參加會(huì)議。

       會(huì)議通過回顧2022年上半年工作，全面分析、總結(jié)上半年整體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，創(chuàng)新管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，深挖工作的不足，制定調(diào)整改善方案，并對(duì)下半年工作重點(diǎn)及工作目標(biāo)進(jìn)行明確與部署。每位匯報(bào)人匯報(bào)結(jié)束后，由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜椅瘑T會(huì)成員作出點(diǎn)評(píng)，及時(shí)把脈問診，提出改進(jìn)建議。

       會(huì)議最后，集團(tuán)總經(jīng)理陳云就2022年上半年工作總結(jié)及下半年重點(diǎn)業(yè)績(jī)目標(biāo)、核心工作方向作總結(jié)、部署，并指出：

       第一、當(dāng)前國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)面臨巨大的下行壓力，行業(yè)內(nèi)卷嚴(yán)重，挑戰(zhàn)加劇，業(yè)務(wù)部門、控股公司之間要高效協(xié)同，共享資源，共同促進(jìn)集團(tuán)各業(yè)務(wù)版塊穩(wěn)健發(fā)展，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

       第二、集團(tuán)內(nèi)部管理部門之間要相互借鑒學(xué)習(xí)有益管理經(jīng)驗(yàn)，每位員工要勇敢擔(dān)責(zé)、主動(dòng)作為，發(fā)現(xiàn)問題，更要解決問題，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作，全力確保年度任務(wù)指標(biāo)完成。

       第三、“永遠(yuǎn)都雇用不如自己的人，公司就會(huì)淪為侏儒；敢于啟用比自己強(qiáng)的人，公司才能成長(zhǎng)為巨人。”優(yōu)秀人才對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，各級(jí)管理人員要善于發(fā)現(xiàn)人才、留住人才，助力企業(yè)完善人才梯隊(duì)建設(shè)，為企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)奠定后備力量。

       此次會(huì)議召開之前，為了更加真實(shí)反映公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，7月8日至7月14日，集團(tuán)組織一線員工開展總結(jié)會(huì)議，各職能部門、中心、事業(yè)部、分公司全體員工通過線上線下積極參與，總結(jié)2022年上半年工作情況，梳理2022年下半年工作計(jì)劃。

       2022年下半年已經(jīng)啟航，目標(biāo)在前，責(zé)任在肩。每一個(gè)成蜀人將以“時(shí)不我待，只爭(zhēng)朝夕”的緊迫感，以“實(shí)干爭(zhēng)先，擔(dān)當(dāng)有為”的責(zé)任感，咬定目標(biāo)，狠抓推進(jìn)，為集團(tuán)全年目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)奮力拼搏。